- 社団法人日本人材紹介事業協会 会長
東京エグゼクティブ ・サーチ株式会社
会長兼社長
- 「人材の流動化は、グローバル化と共に、現実に日本の社会の中で進展しています。そして人材の流動化は経済の活性化にも繋がります。候補者の評価でヘッドハンティング会社も採用しているように、藤田君が開発した市場価値測定テストは転職を目指される方たちにも明確な指標となるでしょう。」
- 1934年福岡県生まれ。中央大学法学部卒業後、南米へ渡航。現地商社勤務、北米渡航後のカリフォルニア大学留学の後、帰国し1970年独立。1975年東京エグゼクティブ・サーチ株式会社設立、同社代表取締役社長に就任。2000年同社代表取締役会長に就任。同年、社団法人 日本人材紹介事業協会会長に就任、2002年社団法人 全国民営業職業紹介事業協会副会長に就任。社団法人 日本人材紹介事業協会会長、社団法人 全国民営職業紹介事業協会副会長等を歴任。
主著「重役にスカウトされる法」「人を“買う”自分を“売る”研究」
受賞：永井孝信労働大臣賞、旭日双光章 ほか
- XEROXエグゼクティブ・セミナー「人材の流動化と経営」
清話会特別例会「人事改革なくして日本再生困難」
高連協、中高年活性化交流会フォーラムでの基調講演「21世紀は生涯現役の時代」等々。
企業変革創造を応援していただいている方々からのメッセージをご紹介します。なお、この方々のご講演・セミナーにご興味のある方は、氏名・会社名・ご連絡先電話番号・E-mailアドレスをご明記の上、こちらまでご連絡ください。講演料は応相談とのことです。